‘He realizado mi mejor esfuerzo’: Teresa Zorrilla
21 Mayo 2011
Teresa Zorrilla, directora del Instituto Municipal de la Mujer, no descarta dejar su cargo, pero asegura que se iría satisfecha del trabajo y “con la frente en alto”.
“Uno entiende de que hay movimientos o los puede haber. Eso podría darse. Pero yo sí mantengo mi posición de que he realizado mi mejor esfuerzo, que he hecho un trabajo profesional”, declaró en entrevista.
De acuerdo a la funcionaria, hasta ahora a través del instituto ha beneficiado a cerca de 16 mil mujeres, entre orientaciones directas y programas preventivos.
Además, aseguró que ha trabajado en la aplicación de la Ley de Acceso a las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, a través de la prevención y canalización de mujeres agredidas, orientación jurídica, psicológica y laboral, donde les conceden becas de trabajo y talleres de capacitación.
Respecto al subejercicio de 374 mil pesos entre enero y abril, aseguró que a su equipo de 12 personas que trabajan en el instituto le faltaba una psicóloga, por lo que no pudo disponer de algunas partidas ya etiquetadas para diferentes proyectos.
“Habíamos tenido falta de una psicóloga y había quedado un recurso sin ejercer. Ahorita ya tenemos, a Dios gracias, una psicóloga contratada en esa plaza que nos faltaba y entonces ese es el tipo de situaciones en las que no siempre los recursos se van ejerciendo”, explicó.
Y sobre la contratación de Margarita Ortega González, como asesora externa del instituto, a quien se le pagan alrededor de 22 mil pesos mensuales según un documento del que MILENIO tiene copia, equivalentes a su propio sueldo como directora, dijo que de acuerdo al trabajo que ha realizado, se le debería pagar más.
“Si fueran muy críticos, tendríamos la necesidad de aumentar los sueldos a esa consultora y también al equipo operativo”, afirmó la funcionaria.
Según Teresa Zorrilla, la consultora –contratada de diciembre del año pasado a diciembre de este año–, ha trabajado en diferentes proyectos, desde organización de eventos hasta en programas de equidad de género, armonización jurídica, un reglamento interno y un proyecto para que el instituto pueda bajar recursos federales para prevenir embarazos en adolescentes, entre otros.
Claves. Trabajo reflejado
La directora del Instituto Municipal de la Mujer afirma que hasta el momento han sido cerca de 16 mil mujeres las beneficiadas por la dependencia.
Programas preventivos y orientaciones, además de la aplicación de la Ley de Acceso a las Mujeres a una Vida Libre de Violencia son parte de las acciones del instituto.
Mariana Nieto / Milenio
http://impreso.milenio.com/node/8962376
Teresa Zorrilla, directora del Instituto Municipal de la Mujer, no descarta dejar su cargo, pero asegura que se iría satisfecha del trabajo y “con la frente en alto”.
“Uno entiende de que hay movimientos o los puede haber. Eso podría darse. Pero yo sí mantengo mi posición de que he realizado mi mejor esfuerzo, que he hecho un trabajo profesional”, declaró en entrevista.
De acuerdo a la funcionaria, hasta ahora a través del instituto ha beneficiado a cerca de 16 mil mujeres, entre orientaciones directas y programas preventivos.
Además, aseguró que ha trabajado en la aplicación de la Ley de Acceso a las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, a través de la prevención y canalización de mujeres agredidas, orientación jurídica, psicológica y laboral, donde les conceden becas de trabajo y talleres de capacitación.
Respecto al subejercicio de 374 mil pesos entre enero y abril, aseguró que a su equipo de 12 personas que trabajan en el instituto le faltaba una psicóloga, por lo que no pudo disponer de algunas partidas ya etiquetadas para diferentes proyectos.
“Habíamos tenido falta de una psicóloga y había quedado un recurso sin ejercer. Ahorita ya tenemos, a Dios gracias, una psicóloga contratada en esa plaza que nos faltaba y entonces ese es el tipo de situaciones en las que no siempre los recursos se van ejerciendo”, explicó.
Y sobre la contratación de Margarita Ortega González, como asesora externa del instituto, a quien se le pagan alrededor de 22 mil pesos mensuales según un documento del que MILENIO tiene copia, equivalentes a su propio sueldo como directora, dijo que de acuerdo al trabajo que ha realizado, se le debería pagar más.
“Si fueran muy críticos, tendríamos la necesidad de aumentar los sueldos a esa consultora y también al equipo operativo”, afirmó la funcionaria.
Según Teresa Zorrilla, la consultora –contratada de diciembre del año pasado a diciembre de este año–, ha trabajado en diferentes proyectos, desde organización de eventos hasta en programas de equidad de género, armonización jurídica, un reglamento interno y un proyecto para que el instituto pueda bajar recursos federales para prevenir embarazos en adolescentes, entre otros.
Claves. Trabajo reflejado
La directora del Instituto Municipal de la Mujer afirma que hasta el momento han sido cerca de 16 mil mujeres las beneficiadas por la dependencia.
Programas preventivos y orientaciones, además de la aplicación de la Ley de Acceso a las Mujeres a una Vida Libre de Violencia son parte de las acciones del instituto.
Mariana Nieto / Milenio
http://impreso.milenio.com/node/8962376
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